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2020年郑州银行社会招聘公告

2020-11-18 16:22:47| 郑州银行

2020郑州银行社会招聘启事已发布,本次招聘若干人,招聘岗位及应聘要求详情下文:

产品经理

工作地点:郑州市

职位描述

通过标准化、工具化、模板化,强化基层的客户营销和服务能力,统筹客户综合金融解决方案。

任职要求

1、年龄40周岁(含)以下,全日制本科(含)以上学历;

2、从事银行对公业务3年以上,具有传统授信、投资银行、交易银行业务的经验,熟悉公司业务审批流程、操作流程并能较好的进行业务操作风险控制;具有较强的市场营销能力和一定的产品设计能力。

产品经理(资产和负债)

工作地点:郑州市

职位描述

1、负责相应板块的机构客户产品开发、营销推动;

2、负责协助分支行音效相应板块的机构客户,提供个性化营销服务方案;

3、负责拟定相关机构业务管理制度、考核方案和业务操作流程;

4、负责政信资产业务营销推动,对政信类项目尤其是政府平台项目进行市场调研、交易结构设计、研创开发政信类产品、完成完善相关产品制度、推动产品及项目落地;

5、负责政府债项目营销管理、协助制定推动制度、管理评价合作机构;及时了解政策信息、指导分支行精准营销;协助分支行做好政府债相关流程服务。

任职要求

1、年龄35周岁(含)以下,全日制本科(含)以上学历,金融、经济类、财会类等相关专业;

2、从事银行对公业务3年以上,从事公司客户经理2年以上;熟悉对公授信业务,具有从事公司信贷、平台公司、政信类项目贷款业务经验;

3、熟悉负债类机构业务,能够独立研发产品、设计服务方案;

4、熟练使用各类办公软件;善于沟通、有较强的言语表达能力、协调能力和文字表达能力。特别优秀的,可适当放宽条件。

综合管理岗

工作地点:郑州市

职位描述

1、负责交易银行经营管理:负责年度、季度、月度经营预算数据的预测、报送与分析;负责交易银行贷款额度的安排与管控;负责交易银行业务分析并编写相关资料;

2、负责分支机构交易银行业务考核及营销活动,提供相关数据,并对完成情况进行分析;

3、负责管理交易银行各类业务台账,填报交易银行各类业务报表;

4、负责配合行内各部门提供交易银行业务数据。

任职要求

1、年龄35周岁(含)以下,全日制本科(含)以上学历,统计学、数学、计算机、财会等相关专业;

2、有2年以上资产负债管理、财务分析、绩效考核等数据统计分析工作经验,熟练使用各类办公软件;

3、具有优秀的统计分析能力、逻辑能力、沟通能力、写作能力和应变能力,保证各类数据及材料报送的准确性、完整性、及时性、一致性、规范性、连续性;

4、爱岗敬业、吃苦耐劳、认真负责、有较强的团队合作和独立工作能力。

审计官

工作地点:郑州市

职位描述

1、根据年度审计计划,具体实施常规审计、任期经济责任审计、离任审计及专项审计,对内部控制情况进行评价,督促整改内部审计中发现的问题;

2、参与本行相关部门的协调与沟通。

任职要求

1、年龄40岁以内,全日制本科及以上学历,金融、财会、审计、法律、经济等相关专业;

2、具有3年以上同业分行或总行审计、信贷、财会、金融同业、风险管理、信息科技等工作从业经验;

3、所从事工作近两年内无重大风险隐患;

4、具有良好的文字表达能力、分析能力、沟通能力和冲突处理能力。

营销管理岗

工作地点:郑州市

职位描述

1.负责制定全渠道的活动运营方案和活动策略,并组织实施;

2.统筹开展客户营销和市场推广工作,推动方案落地实施,并完成后续评价工作;

3.联合各业务部门开展交叉营销、联动营销;

4.指导和督促分支机构开展业务营销推广工作;

5.负责数字化客户运营平台的管理和运营工作。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,市场营销、法律、经济、管理类相关专业;

2、具备三年以上银行总行或分行营销管理、线上运营工作经验或三年以上大型互联网企业活动运营、社群运营岗位经验;

3、具备一定的数据分析和归纳总结能力,能够充分洞悉用户和资源使用效果。

4、思路清晰、较强沟通协调能力和创新意识

5、敏锐的市场洞察力,关注热点话题,较强的活动策划能力。

信用卡部-客户权益岗

工作地点:郑州市

职位描述

1.负责信用卡权益序列产品设计及活动策划;

2.负责权益类商户准入及管理;

3.负责权益服务跟踪、效果复盘及结构优化;

4.负责权益合作渠道优化。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,营销、经济、金融等相关专业;

2、具有3年以上银行业工作经验,2年以上信用卡市场活动及权益管理经验;

3、具有良好的谈判营销能力、业务拓展能力和业务创新能力;

4、能够熟练使用excel、ppt、word等日常办公软件。

信用卡部-销售督导岗

工作地点:郑州市

职位描述

1.组织策划常态化及阶段性信用卡优质客群获客营销活动;

2.对分支机构开展营销活动进行培训和业务辅导;

3.实施并推动分支机构开展发卡获客,定期进行营销技巧能力提升培训及营销活动督导;

4.对分支机构的营销业务流程进行统筹优化及改进。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,市场营销、电子商务、经济、财会、金融等相关专业;

2、具有3年以上金融行业或互联网行业营销工作经验,具备独立策划营销活动的经验,熟练掌握信用卡各项规范制度和产品功能,了解商业银行信用卡及零售业务现状;

3、具有良好的文字表达能力、沟通能力、营销策划和创新能力;熟练使用Excel、Powerpoint等办公软件。

信用卡部-诉讼管理岗

工作地点:郑州市

职位描述

1.负责信用卡诉讼管理及流程对接;

2.负责与律所日常对接工作;

3.负责信用卡贷后催收及不良压降工作;

4.负责信用卡不良资产责任追究具体工作;

5.负责相关业务数据统计分析。

任职要求

1、年龄40岁以内,全日制本科及以上学历,法律、经侦、经济、金融等相关专业;

2、3年以上银行同业法务、催收、贷后管理相关工作经验;

3、能够熟练使用excel、ppt、word等日常办公软件;

4、具备良好的职业素养及职业道德,具有较强的沟通协调能力。

信用卡部-数据分析岗

工作地点:郑州市

职位描述

1.根据需求,开展信用卡项目数据分析,为业务发展提供数据支撑;

2.负责现有模型的验证、维护和迭代,针对业务需求开发模型;

3.负责对贷前、贷中和贷后风险数据进行深入分析挖掘,优化风控策略;

4.负责对风险客户进行分析,形成客户画像,提供风控建议。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,统计学类、金融工程、应用数学、计算机等相关专业;

2、2年以上数据分析、数据挖掘或模型开发相关经验(以风险方向为主);

3、熟练运用数据库SQL语言,熟练使用SAS、Python、R语言中的一种或多种(mathing learning、deep learning); 4、有良好的数据意识,对数据敏感,能根据业务需要进行一定的数据分析。

零售业务部-投资顾问岗

工作地点:郑州市

职位描述

1、投融资产品策划管理。

2、联系协调外聘顾问,打造定制化服务。

3、对行内客户经理进行培训。

4、产品及服务的后续跟踪评估。

任职要求

1、年龄35岁以内,研究生及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、3年以上金融行业相关岗位工作经验;

3、具备CFP资格。

零售业务部-客户权益岗

工作地点:郑州市

职位描述

1、个人客户类活动权益的管理和维护工作。

2、客户类营销方案的策划、制定、协助落实,并对营销方案结果进行跟踪评价。

3、拓展新媒体线上平台。

4、通过权益服务,形成宣传策略等文案设计。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、3年以上银行或互联网品宣类相关岗位工作经验;

3、具有银行或新媒体营销、互联网运营等相关岗位工作经验,具备较强的公文写作能力、沟通协调能力、风险管理能力,具备一定的互联网营销知识,有新媒体营销工作经验且参与过银行相关项目者优先考虑。

零售业务部-基金产品经理岗

工作地点:郑州市

职位描述

1、负责基金业务的营销与推动;

2、负责基金公司产品的审核与准入;

3、负责基金业务的培训管理;

4、负责基金业务的合规管理。

任职要求

1、年龄35岁以内,研究生及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、3年以上金融行业相关岗位工作经验;

3、具备AFP、基金/证券资格。

零售业务部-发展规划岗

工作地点:郑州市

职位描述

负责惠农站规划建设推动工作,包括站点布局、建站相关工作、站点业务培训、惠农业务系统搭建与维护等。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、3年以上银行同业工作经验,2年以上惠农网点管理经验;

3、具备银行从业资格,能熟练运用office等办公软件、具备较好的写作能力。

零售业务部-营销策划岗

工作地点:郑州市

职位描述

负责惠农站营销推动工作,包括惠农特色业务营销活动、惠农卡使用场景搭建等。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、3年以上银行业工作经验,2年以上惠农网点管理经验;

3、具备银行从业资格,能熟练运用office等办公软件、具备较好的写作能力。

零售业务部-外汇业务管理岗

工作地点:郑州市

职位描述

1、根据外汇相关政策,组织个人外汇业务的营销推动。

2、组织外汇业务相关培训。

3、做好个人外汇业务的合规管理。

任职要求

1、年龄35岁以内,全日制本科及以上学历,经济、金融、市场营销、法律、风险管理等相关专业;

2、5年以上银行同业外汇相关工作经验;

3、熟知国家外汇指导政策,能根据相关政策制订本行外汇业务管理制度与操作流程,指导本行个人外汇业务发展的优先。

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原标题:社会招聘

文章来源:http://www.hotjob.cn/wt/zzbank/web/index/social

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(责任编辑:lxy33412)

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